공인노무사 시험과목·방식·합격기준 완벽 정리 (2026년 대비 수험 가이드)

공인노무사 자격시험은 근로기준법, 산업재해보상보험법, 노동조합법 등 노동관계 전반에 대한 전문지식을 평가하는 국가전문자격시험입니다.

노동 분야 전문가로 진출하려는 사람들에게 매우 중요한 시험인 만큼, 시험 구조와 과목, 합격 기준을 정확히 이해하고 체계적으로 준비하는 것이 합격의 핵심입니다.

공인노무사 시험 구조 및 과목 구성

공인노무사 시험은 1차, 2차, 3차(면접) 세 단계로 나뉘며, 각 시험은 다음과 같은 과목으로 구성됩니다.

필수 5과목
- 노동법(1) – 근로기준법, 최저임금법, 퇴직급여법 등
- 노동법(2) – 노동조합 및 노동관계조정법, 노동위원회법 등
- 민법(총칙·채권)
- 사회보험법(고용보험, 산재보험, 국민연금, 건강보험 등)
- 영어(공인어학성적으로 대체: TOEIC 700, TEPS 340, TOEFL iBT 71 등)
선택 1과목
▶ 경제학원론 또는 경영학개론 중 택1

💡 시험 시간: 80분 + 120분 (총 200분, 객관식 5지선다형 40문항씩)
💡 출제 법령 기준: 시험 시행일 현재 시행 중인 법령 적용

💡 시험 시간: 과목별 75~100분, 논술형 서술식 답안 작성
💡 노동법은 채점 시 1.5배 가중점이 부여됩니다.

💡 ‘상(3점)·중(2점)·하(1점)’ 평가 방식으로 평균 8점(‘중’ 이상) 합격
💡 특정 항목이 과반 ‘하’일 경우 자동 불합격

🧠 참고: 1차는 영어 성적이 유효해야 원서접수 가능하며,
성적 인정기간은 2022.1.1.~2025.4.4. 사이에 취득한 점수만 인정됩니다.

공인노무사는 법률, 행정, 경영 전반을 다루는 종합형 자격시험입니다.
따라서 단순 암기보다 이해력 중심 + 법조문 적용 연습이 중요합니다.

📚 추천 교재: 노무사 1차 기본서 + 최근 5개년 기출문제집
📆 공부기간: 약 6~9개월 집중 (비전공자는 1년 권장)

논술형 대비 필수 포인트
- 목차 구성 능력과 조문 적용 논리력 훈련
- 노동법 사례형 문제를 중심으로 서술 연습
- 답안은 “논점→법조문→사례→결론” 구조로 정리
인사노무관리론, 행정쟁송법은 최신 이슈 반영
- 경영학·행정학 이론보다는 실제 행정심판/소송 절차 중심으로 학습

✍️ 하루 6~8시간, 최소 6개월 이상 집중 필요
실전 대비 스터디·첨삭을 통해 논리적 글쓰기 능력 강화

노무사의 윤리·직무 사례 중심 면접 대비
- 최근 노동현안(직장 내 괴롭힘, 비정규직 문제 등) 관련 입장 정리
- 모의면접을 통해 말하기 구조화 연습

🎤 “공인노무사로서의 소명”을 중심으로 답변 연습하기